Gesundheit am Arbeitsplatz: Das müssen Unternehmen und Mitarbeitende tun / Laura von Gilsa
Shownotes
Wie können Unternehmen es schaffen, dass Mitarbeitende gesund bleiben? Wo liegt auch die Verantwortung bei den Mitarbeitenden?
Unser Podcast-Gast Laura von Gilsa ist Professorin für Arbeitspsychologie und hat viele Hacks, wie New Work gelingen kann, sich Mitarbeitende wohl fühlen und ihre volle Arbeitsleistung entfalten können. Tipp: Oft ist weniger Selbstoptimierung MEHR.
New Work und Transformation der Arbeitswelt haben Auswirkungen auf die Gesundheit. Menschen im Homeoffice verfügen oftmals nicht über einen ergonomischen Arbeitsplatz, sondern hocken den ganzen Tag am Küchentisch. Mit Rückenschmerzen als Konsequenz.
Hinzu kommt die seelische Gesundheit. Wer immer auf Abruf ist, sich auch nicht räumlich abgrenzen kann, fühlt sich eher gestresst. Von zuhause zu arbeiten, ist ein Privileg und hat viele Vorteile, doch auch zuweilen Nachteile für Gesundheit und Wohlbefinden.
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Noch ein Aspekt: Wie sieht es mit der Eigenverantwortung der Individuen aus? Diese mahnt Laura zu Recht in unserem Gespräch an.
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